מנהל/ת מחלקת סושיאל בכאן דיגיטל
מנהל/ת מחלקת סושיאל בכאן דיגיטל מספר משרה: 16782 אזור המרכז משרה מלאה משרות פנויות פרטי משרה בואו להוביל את הסושיאל של כאן! אנחנו מחפשים מנהל/ת מחלקת סושיאל שיודעים להפוך תוכן מדהים לנוכחות דיגיטלית חדה, יצירתית ומדויקת. אם אתם חיים סושיאל, יודעים לרתום צוות להצלחה ויודעים איך לגרום לתוכן לבלוט – נשמח להכיר אתכם! מה תעשו בתפקיד? - תובילו את צוות הסושיאל שלנו – ניהול, תכנון, והובלת צוות מקצועי של יוצרים/ות ועורכים/ות - תעצבו את אסטרטגיית הסושיאל של "כאן" – עם הרבה יצירתיות, דיוק ועין חדה לטרנדים - תקדמו את התוכן של כל חטיבות "כאן" ברשתות החברתיות - תשתפו פעולה עם עורכים, מפיקים ויוצרים ברחבי הארגון כדי לוודא שהתוכן הכי טוב – מקבל את הבמה שמגיעה לו - תעבדו באופן שוטף עם מחלקות התוכן, ותוודאו שכל ערוץ נראה הכי טוב שאפשר מה צריך כדי להצליח? - יכולת ניהול והנעת אנשים - יכולות קריאייטיבית ויצירתיות - יכולות הפקה ותכנון קדימה - הבנה עמוקה בפלטפורמות הסושיאל (פייסבוק, X, אינסטגרם, טיקטוק, יוטיוב, וואטסאפ) - היכרות עם תוכנות אנליזה ויכולת קריאת נתונים והסקת מסקנות - יכולת מופלאה לעבוד בצוות וליצור שיתופי פעולה תנאי הסף - לפחות 4 שנות ניסיון בניהול תוכן סושיאל מקצועי עבור ארגון או עסק (לא כולל עמודים אישיים) - ניסיון של שנתיים לפחות בתפקידי עריכת תוכן/הפקה/קריאייטיב בגוף תקשורת/ חברת הפקה/ משרד פרסום - ניסיון של שנה לפחות בהובלת צוות בתחום התוכן (3 אנשים ומעלה) תיק עבודות – המועמדים יידרשו להציג במהלך הריאיון שני פרויקטים מרכזיים שהובילו בעולם הסושיאל או בניהול אתרים תנאים נוספים המהווים יתרון - ניסיון בניהול בכפיפות ישירה של לפחות 3 עובדים במשך שנתיים - ניסיון בעריכה או כתיבה לעולמות הדיגיטל / פרינט / טלוויזיה - ניסיון בהפקת סטוריז / Reels / תוכן נרטיבי - ניסיון בהפקה והובלת קמפיינים דיגיטליים תנאי המשרה ההעסקה במשרה מלאה. תיתכן אפשרות לשינוי בהיקף המשרה בכפוף לצרכי המערכת. אתר העבודה: אור יהודה מועד אחרון להגשת מועמדות: 24/08/2026 - המודעה מיועדת לגברים ולנשים כאחד. - נדרשת שליטה בשפה העברית. - יש להגיש את המועמדות למשרה בצירוף קובץ קורות חיים עדכני ואישורים רלוונטיים ולאחר שנבדקה העמידה בתנאי הסף. - למטרת ייצוג הולם בתאגיד השידור הישראלי, בגיוס למשרה זו תינתן עדיפות למועמדים הבאים: בני האוכלוסייה הערבית, לרבות הדרוזית והצ'רקסית, מי שהוא או שאחד מהוריו נולדו באתיופיה, נשים, בני האוכלוסייה החרדית, עולים חדשים, אנשים עם מוגבלות - בהתאם להוראות והגדרות חוק שירות המדינה (מינויים), התשי"ט-1959. כדי לקבל את ההעדפה, יש לציין בעת הגשת המועמדות את דבר ההשתייכות לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם בשדה המתאים. הגשת מועמדות 0) && showTitle || hasLogo --> * שדה חובה שם פרטי * שם משפחה * ת.ז * טלפון (מספר זה ישמש ליצירת קשר לגבי המשרה) * אימייל (כתובת מייל זו תשמש ליצירת קשר לגבי המשרה) * נשמח לדעת איך הגעת אלינו! * לינקדאין קבוצת וואטסאפ "כאן קריירה" עמוד הקריירה של כאן עמוד הפייסבוק שלנו אתר אולג'ובס אתר התעשייה דרך עובד/ת תאגיד (אל תשכחו לכתוב את שם העובד/ת כדי שנוכל לפרגן!) אחר היי, שמחים לראות אותך כאן! כדי לעזור לנו לבחון את התאמתך לתפקיד, נשמח למענה על השאלות הבאות. לתשומת ליבך, לכל משרה מוגדרים תנאי סף ויתרונות בהתאם לאופי התפקיד, ולצערנו לא נוכל להתקדם בהליך הגיוס למשרה עם מועמדים שאינם עומדים בתנאי הסף. אנא פרט/י את עמידתך בתנאים שהוגדרו למשרה. בהצלחה! לפחות 4 שנות ניסיון בניהול תוכן סושיאל מקצועי עבור ארגון או עסק (לא כולל עמודים אישיים)? נא לפרט מקומות עבודה ותפקידים רלוונטיים כולל תקופות העסקה (חודש ושנת התחלה, חודש ושנת סיום). * ניסיון של שנתיים לפחות בתפקידי עריכת תוכן/הפקה/קריאייטיב בגוף תקשורת/ חברת הפקה/ משרד פרסום? נא לפרט מקומות עבודה ותפקידים רלוונטיים כולל תקופות העסקה (חודש ושנת התחלה, חודש ושנת סיום). * ניסיון של שנה לפחות בהובלת צוות בתחום התוכן (3 אנשים ומעלה)? נא לפרט מקומות עבודה ותפקידים רלוונטיים כולל תקופות העסקה (חודש ושנת התחלה, חודש ושנת סיום). * ניסיון בניהול בכפיפות ישירה של לפחות 3 עובדים במשך שנתיים? נא לפרט מקומות עבודה ותפקידים רלוונטיים כולל תקופות העסקה (חודש ושנת התחלה, חודש ושנת סיום). * ניסיון בעריכה או כתיבה לעולמות הדיגיטל/פרינט/טלוויזיה? נא לפרט מקומות עבודה ותפקידים רלוונטיים כולל תקופות העסקה (חודש ושנת התחלה, חודש ושנת סיום). * ניסיון בהפקת סטוריז/ Reels / תוכן נרטיבי? נא לפרט מקומות עבודה ותפקידים רלוונטיים כולל תקופות העסקה (חודש ושנת התחלה, חודש ושנת סיום). * ניסיון בהפקה והובלת קמפיינים דיגיטליים? נא לפרט מקומות עבודה ותפקידים רלוונטיים כולל תקופות העסקה (חודש ושנת התחלה, חודש ושנת סיום). * האם את/ה מועסק/ת כיום בתאגיד השידור * לא כן האם ידוע לך על קרובי משפחה שלך המועסקים כיום בכל צורה שהיא בתאגיד? אם כן, ציין/י את שם קרוב המשפחה ותפקידו. * לא כן. נא לפרט: תינתן עדיפות למועמדים הזכאים לייצוג הולם [בהתאם להוראות חוק שירות המדינה (מינויים), התשי"ט-1959 החלות על התאגיד והוראות סעיף 60ב לחוק החברות הממשלתיות, התשל"ה-1975]. באפשרותך לציין אם את/ה משתייכ/ת לאחת או יותר מאוכלוסיות אלו. המידע יישמר באופן חסוי ולא ייעשה בו שימוש למעט כנדרש על פי כל דין. * אדם עם מגבלה משמעותית כהגדרתה בחוק העדה הדרוזית [סעיף 60ב לחוק החברות הממשלתיות] האוכלוסייה הערבית (צ'רקסי/מוסלמי/נוצרי) יליד/ת אתיופיה או אחד מהוריי נולד באתיופיה החברה החרדית עולה חדש/ה (ב-12 השנים האחרונות) איני משתייך/ת לאף אחת מהאוכלוסיות הנ"ל לא מעוניין/ת להשיב * אני הח"מ מצהיר/ה כי הפרטים הרשומים הנ"ל נכונים * אישור צרף/י קובץ קורות חיים * *קבצי word או pdf בלבד בחר קובץ לא נבחר קובץ *קבצי word או pdf בלבד תיק עבודות * בחר קובץ ל
מצאו את המשרה הבאה שלכם בלוח הדרושים של ישראל.
כל המשרות